الحقائب التدريبية

أهداف الدورة التدريبية : تزويد المشاركين بالمهارات الأساسية اللازمة لإجراء التحليل ووصف الوظائف والطرق المستخدمة في ذلك وأساليب الأعداد والتطبيق .. والتع...

أهداف الدورة التدريبية  : تعريف المشاركين بمفاهيم ومقومات ودعائم مدخل إعادة هندسة الإدارة كحل جديد تماما لمواكبة التغيير والمنافسة الشديدة والشلل الإ...

أهداف الدورة التدريبية : التعرف على دور الإدارة في تطوير وتحسين الأداء الوظيفي . تزويد المشاركين بالأساليب العلمية الحديثة في عمليات الإدارة وتطوير الأداء ف...

أهداف الدورة التدريبية : تزويد المشاركين بالمفاهيم والمعلومات الأساسية المتعلقة بجوانب العمل الإداري ومفهوم العمل ومسئولياته وتنمية مهارتهم الإدارية اللازمة للقي...

أهداف الدورة التدريبية : تزويد المشاركين بالأساليب والأسس العلمية الحديثة المتعلقة بإعداد وتطوير الهياكل التنظيمية والوظيفية وكيفية تحليلها لتطوير الأداء...

أهداف الدورة التدريبية : تقديم إطار علمي متكامل لوظيفة التخطيط والأنشطة المرتبطة بها، مع التركيز على تنمية مهارات المشاركين في تحديد وصياغة الأهداف والإعداد ...

أهداف الدورة التدريبية : جعـل المشـارك قـادراً على استخدام المنهج العلمي في تصميم نظم الاحتياجات التدريبية لتحقيق التميز وتحليل وتقييم الأنشطة التدري...

أهداف الدورة التدريبية  : دعم الخبرات والمهارات الأساسية للعاملين في قطاع إعداد المناهج التعليمية والتدريبية وتقويمها في مجالات المناهج على اختلا...

أهداف الدورة التدريبية : رفع مستوى المعلمين والمشرفين العاملين في مجال التدريس والتدريب فيما يتعلق بالمستحدث في المجال .   موضوعات الدورة التدريبية : تحليل ...

أهداف الدورة التدريبية : في نهاية البرنامج يجب إن يكون المشاركون قادرون علي : تقديم دروسا نموذجية في مجال تخصصه وفقا لما تم التدريب عليه . إدارة حلقة ...

  أهداف الدورة التدريبية : رفع كفاءة أداء المشاركون في التنمية المهنية وأن يكون  قادراً على : إدراك مفهوم وأبعاد العملية الإدارية من خلال منظور ...

أهداف الدورة التدريبية : تطوير مهارات القيادات الإدارية بالمدارس في مجالات أعمالهم.   موضوعات الدورة التدريبية : مفهوم الإدارة المدرسية والمهارات ال...