حقيبة تدريبية
الموازنات الحكومية: إعداد – تنفيذ – ومراقبة
خمسة أيام (25 ساعة تدريبية)
تتضمن الحقيبة الملفات التالية:
- شرائح العرض PowerPoint
- دليل المدرب Word
- مذكرة المتدرب Word
- أوراق العمل "التمارين والحالات العملية" Word
- الاختبار القبلي والبعدي Word
- استمارة تقييم دورة تدريبية Word
جميع الملفات مفتوحة وقابلة للتعديل
الهدف العام:
- تعريف المتدربين بالإطار العام للموازنات الحكومية من حيث مفهومها وأهميتها وأبعادها الاقتصادية والاجتماعية والمالية والرقابية وكيفية إعداد الميزانيات الحكومية باستخدام الحسابات الختامية وتزويد المشاركين بالمقدرة على التمييز بين المحاسبة الحكومية والمحاسبة المالية، والتعرف على ماهية وظيفة التمويل الاداري والتخطيط المالي.
الأهداف التفصيلية:
- التعريف بالموازنة العامة للدولة وأنواع الموازنات وأهدافها واستخداماتها
- التعرف على مراحل اعداد الموازنة واسس التقدير
- التعرف على أوجه الاختلاف بين المحاسبة المالية والمحاسبة الحكومية والمنهج الدولي في إعداد الموازنة العامة للدولة.
- التعرف على النظريات التي تحدد المقدرة الانفاقية للوحدات الحكومية
- التعرف على مبادئ الموازنة العامة للدولة
- التعرف على الحسابات الختامية واعدادها وفقاً لمتطلبات ديوان الرقابة المالية
- التعرف على ماهية وظيفة التمويل الاداري والتخطيط المالي
- التعرف على كيفية اعداد وتنفيذ الحسابات الختامية للموازنة الحكومية
- التعرف على أهمية ووظائف ومصادر وخطوات التمويل.
- التعرف على مراحل وطرق وماهية التخطيط المالي.
المحاور التدريبية:
اليوم التدريبي الأول:
الجلسة التدريبية الأولى: الإطار النظري للنظام المحاسبي الحكومي
- تعريف المحاسبة الحكومية
- أهداف المحاسبة الحكومية
- أهمية المحاسبة الحكومية
- خصائص المحاسبة الحكومية
- الفرق بين المحاسبة الحكومية والمحاسبة المالية
أهداف الجلسة:
- التعريف بالمحاسبة الحكومية والفرق بينها وبين المحاسبة المالية.
الجلسة التدريبية الثانية: ضريبة الدخل على الأجور وأنواع التعويضات تبعاً لخضوعها لضريبة الرواتب والأجور
- الضريبة:
- مطرح الضريبة
- الاعفاء من الضريبة
- معدل الضريبة
- انواع التعويضات تبعاً لخضوعها لضريبة الرواتب والأجور:
- تعويضات معفاة من ضريبة الرواتب والاجور
- تعويضات تخضع للتصاعد الضريبي
- تعويضات تخضع لضريبة الدفعة المقطوعة
- تعويضات المسؤولية المالية
- تعويض التمثيل
- تعويض الاعمال الاضافية
- تعويضات اللجان
- تعويض إلقاء المحاضرات الجامعية
أهداف الجلسة:
- التعرف على أنواع التعويضات الحكومية وكيفية حسابها والتعرف على الفرق بين المحاسبة الحكومية والمحاسبة المالية والضريبة وانوعها.
اليوم التدريبي الثاني:
الجلسة التدريبية الأولى: النظريات التي تحدد المقدرة الانفاقية للوحدات الحكومية
- نظرية اصحاب المشروع.
- نظرية الشخصية المعنوية.
- نظرية الاموال المخصصة.
- نظرية موارد الوحدة.
أهداف الجلسة:
- التعريف على ماهية نظريات الأنفاق الحكومية.
الجلسة التدريبية الثانية: مبادئ الموازنة العامة للدولة
- مبدأ سنوية الموازنة.
- مبدأ وحدة الموازنة.
- مبدأ عمومية الموازنة.
- مبدأ توازن الموازنة العامة.
أهداف الجلسة:
- التعريف على مبادئ الموازنة العامة للدولة.
اليوم التدريبي الثالث:
الجلسة التدريبية الأولى: المراحل التي تمر بها الموازنة العامة
- مراحل ظهور الموازنات.
- انواع الموازنات.
- مرحلة الإعداد.
- مرحلة الاعتماد.
- مرحلة التنفيذ.
- مرحلة المراقبة على تنفيذ الموازنة.
أهداف الجلسة:
- التعرف على المراحل التي تمر بها الموازنة العامة.
الجلسة التدريبية الثانية: الهيكل التنظيمي للنظام المحاسبي الحكومي
- مفهوم الخزينة العامة للدولة.
- واجبات الخزينة العامة للدولة.
- تشكيلات الخزينة العامة.
- اسلوب تمويل الخزائن والوحدات الحكومية.
- اهم المعالجات القيدية والمحاسبة لعملية التمويل.
أهداف الجلسة:
- التعرف على الهيكل التنظيمي الذي يبنى عليه النظام المحاسبي الحكومي
اليوم التدريبي الرابع:
الجلسة التدريبية الأولى: الاساس المحاسبي المعتمد في تحديد أرصدة حسابات قياس النتيجة
- الاساس النقدي.
- الاساس النقدي المعدل.
- اساس الاستحقاق.
- اساس الالتزام.
أهداف الجلسة:
- التعرف على الاسس المحاسبية المساعدة في بناء المحاسبة الحكومية.
الجلسة التدريبية الثانية: الحسابات الختامية واعدادها وفقاً لمتطلبات ديوان الرقابة المالية
- مفهوم الحسابات الختامية.
- اهمية الحسابات الختامية.
- الاخطاء والغش ومعالجتها المحاسبية.
أهداف الجلسة:
- التعرف على كيفية اعداد وتنفيذ الحسابات الختامية للموازنة الحكومية.
اليوم التدريبي الخامس:
الجلسة التدريبية الأولى: ماهية وظيفة التمويل الاداري
- اهمية وظيفة التمويل
- نظريات التمويل الاداري
- مصادر التمويل
- خصائص التمويل
- خطوات التمويل الاساسية
أهداف الجلسة:
- التعرف على أهمية ووظائف ومصادر وخطوات التمويل.
الجلسة التدريبية الثانية: التخطيط المالي
- ماهية التخطيط المالي واهميته
- العلاقة بين التخطيط المالي والمادي
- مراحل التخطيط المالي
- طرق التخطيط المالي
- الموازنة التخطيطية
أهداف الجلسة:
- التعرف على مراحل وطرق وماهية التخطيط المالي.
الفئة المستهدفة:
- المدراء الماليون.
- مدراء التخطيط.
- مدراء التدقيق الداخلي.